צופן-תשביק
מפתחים את ענף ההייטק בחברה הערבית
כמנוף לצמיחה כלכלית וקידום של חברה
משותפת בישראל.
העצמה אישית להשתלבות
וכניסה של סטודנטים ומהנדסים
לקריירה מצליחה בענף ההייטק
שיתוף פעולה עם חברות
במטרה לפתוח דלתות לטלנטים
מהחברה הערבית
בניית קהילה של ערבים ויהודים
בהייטק לקידום גיוון והכללה
בחברות הטכנולוגיות
קורסים והכשרות טכנולוגיות
לפיתוח מקצועי ומיומנויות אישיות
המודל הייחודי שצופן-תשביק פיתחה ב 15 שנות פעילותה, מאפשר להאיץ השתלבות מהנדסים
אקדמאיים מהחברה הערבית בתעשיות המתקדמות בישראל בתחום התוכנה, החומרה, מערכות
מידע ותחומים נוספים מבוססי טכנולוגיה.
השותפים והתומכים שלנו
LET'S BE PARTNERS
קורסים והכשרות
חולמים על קריירה בהייטק? סטודנטים/יות או בוגרים/ות למקצועות מדעי
המחשב וההנדסה – בואו להתפתח מקצועית ולהשתלב בתפקיד הראשון
שלכם! הקורסים וההכשרות של צופן-תשביק הם בשיתוף פעולה עם
החברות המובילות בענף.
תכנית המנטורינג
של צופן-תשביק
קחו חלק במודל מנטורינג לטאלנטים ערבים – באמצעותו סטודנטים ובוגרים טריים מתחומי ההנדסה, התוכנה והמחשבים זוכים לליווי אישי, העצמה וחונכות בתהליכי הקליטה שלהם בתעשיית ההייטק.
בתכנית המנטורינג שלנו פעילים כיום מאות מנטורים ותיקים ומנוסים בתעשיית ההייטק, בניהם גם בכירים ומנכ"לים בחברות מובילות.
יחד המנטורים והמנטי'ז יוצרים קהילה מקצועית וחברתית של מהנדסים ערבים בתעשיית ההייטק בישראל. נשמע מעניין? הצטרפו אלינו כמנטורים.
